Nella giornata di ieri, 31/01/2019, a seguito del riscontro positivo da parte degli organi di controllo, è stato sottoscritto definitivamente  il  CCNI relativo al FUA 2017, in allegato.

L’Amministrazione si è impegnata ad inviare, nel corso della prossima settimana, le necessarie comunicazioni all’ARAN e alla Corte dei Conti, successivamente la circolare a tutti gli Uffici sede di contrattazione, al fine di consentire l’avvio delle procedure per la trattativa di sede e la successiva erogazione delle risorse al personale.

Durante l’incontro le OO.SS hanno chiesto delle informative sui seguenti argomenti:

BUONI PASTO : all’Amministrazione risulta che tutte le Direzioni coinvolte hanno avviato le procedure per l’adesione alla nuova convenzione Consip. Pertanto, a breve, l’erogazione dei buoni pasto sarà ripristinata presso tutti gli Uffici. Per quanto concerne, invece, la sostituzione dei buoni pasto Qui!, restituiti all’Amministrazione, sarà necessario attendere la conversione in legge del Decreto “Semplificazioni” 2019. Il testo, approvato due giorni fa dal Senato è passato all’esame della Camera. Il Decreto in questione prevede l’istituzione di un fondo “ad hoc”, da ripartire tra le Amministrazioni interessate, finalizzato all’acquisto di buoni pasto in sostituzione di quelli restituiti dal personale per impossibilità di utilizzo.

CONCORSI PER IL RECLUTAMENTO DEI DIRIGENTI E DEI FUNZIONARI: l’Amministrazione ha informato le OO.SS. che le Commissioni stanno  procedendo alla correzione degli elaborati regolarmente, compiendo ogni ragionevole sforzo per velocizzare la pubblicazione delle graduatorie degli ammessi alle prove orali. Attualmente non risulta che siano stati presentati ricorsi per entrambi concorsi.

PASSAGGI D’AREA : la UILPA MIUR ha chiesto ancora una volta all’Amministrazione se, a fronte del nuovo blocco delle assunzioni, ci possano essere nuove prospettive circa i passaggi d’area tra personale del MIUR. Al riguardo sembra che, almeno per il momento, non ci sia alcuna novità.

Le OO.SS. hanno inoltre rappresentato l’esigenza di confrontarsi con l’Amministrazione su molteplici aspetti, tra cui la  carenza di personale, che rischia di accentuarsi con le norme relativa alla “quota 100”, le necessità formative dei dipendenti, etc.

Su richiesta dell’Amministrazione, le varie problematiche saranno rappresentate per iscritto dalle OO.SS., coinvolgendo le diverse Direzioni interessate.

Roma, 1.2.2019

                                                                                 

                                                                                  Il Segretario Generale UILPA MIUR

                                                                                                   Alessandra Prece